VI. PRAVO RODITELJA IZVAN SUSTAVA RADA
Č
lanak 31.(1) Majka izvan sustava rada iz članka 7. stavka 1. točke 6. ovoga Zakona ima pravo na novčanu pomoć
tijekom rodiljne i roditeljske brige o novoro
đenom djetetu.(2) Pod rodiljnom brigom o djetetu iz stavka 1. ovog članka podrazumijeva se razdoblje od rođenja djetetado navršenoga 6. mjeseca života djeteta, a pod roditeljskom brigom razdoblje od 6. mjeseca do navršene 1.godine života djeteta, za prvo i drugo rođeno dijete ili do navršene 3. godine života djeteta kod rođenjablizanaca, trećeg i svakoga sljedećeg djeteta.(3) Majka iz stavka 1. ovoga članka, nakon 42. dana od dana rođenja djeteta, radi zaposlenja ilisamozaposlenja, može prekinuti korištenje prava na rodiljnu ili roditeljsku brigu o djetetu, pri čemu otacdjeteta, koji je u istom radnopravnom statusu kao i majka djeteta, ima pravo na korištenje preostalog dijelaneiskorištenog prava na rodiljnu brigu o djetetu, uz majčinu pisanu suglasnost.(4) Majka iz stavka 1. ovoga članka, nakon 42. dana od dana rođenja djeteta, može radi zaposlenja ilisamozaposlenja prekinuti korištenje prava na rodiljnu ili roditeljsku brigu o djetetu te započeti ili nastavitikoristiti preostali dio roditeljske brige o djetetu do navršene 1. odnosno 3. godine života djeteta ako jeprovela na radu najmanje 9 mjeseci neprekidno prije mjeseca u kojem namjerava započeti koristitipreostali dio pripadajućeg prava, kao zaposleni roditelj ili samozaposleni roditelj pod uvjetima iz ovogaZakona.(5) Majka iz stavka 4. ovoga članka koja na radu nije provela najmanje 9 mjeseci prije mjeseca u kojemnamjerava započeti koristiti preostali dio neiskorištene roditeljske brige o djetetu iz razloga što joj jeprestao radni odnos ili je prestala obavljati djelatnost iz članka 6. točke 2. ovoga Zakona, a na radu jeprovela najmanje 3 mjeseca neprekidno, ima pravo nastaviti korištenje preostalog dijela prava naroditeljsku brigu o djetetu, kao roditelj izvan sustava rada ako i dalje ispunjava uvjete iz članka 32. ovogaZakona.(6) Majka iz stavka 4. i 5. ovoga članka ima pravo koristiti preostali dio neiskorištene roditeljske brige odjetetu pod uvjetom da pravo na roditeljsku brigu o djetetu nije prenijela na drugog roditelja u smislustavka 3. ovoga članka.
Č
lanak 32.(1) Majka izvan sustava rada može ostvariti pravo s osnove rodilje i roditeljske brige o djetetu iz članka31. stavka 1. i 2. ovoga Zakona pod uvjetom da na dan rođenja djeteta ispunjava sljedeće uvjete:– da je hrvatska državljanka ili strankinja s odobrenim stalnim boravkom u Republici Hrvatskoj,– da ima neprekidno prebivalište ili stalni boravak u Republici Hrvatskoj u trajanju od najmanje 5 godina,– da je zdravstveno osigurana prema propisima o obveznom zdravstvenom osiguranju.(2) Iznimno, majka izvan sustava rada, koja u tijeku korištenja prava na novčanu pomoć tijekom rodiljne iroditeljske brige o novorođenom djetetu završi redovito školovanje ili pohađanje sveučilišnog ili stručnogstudija ili joj obveze redovitog školovanja ili pohađanje sveučilišnog i stručnog studija miruju ili prekineredovito školovanje, pohađanje sveučilišnog ili stručnog studija, zadržava pravo korištenja priznatog pravado roka propisanog za njegovo korištenje, ako se u roku od 30 dana od dana prekida ili završetkaredovitog školovanja ili pohađanja sveučilišnog studija prijavila u evidenciju nezaposlenih osoba kodHrvatskog zavoda za zapošljavanje.(3) Majka iz stavka 1. ovoga članka koja izgubi status u obveznom zdravstvenom osiguranju, a nije u rokuod 30 dana stekla novi status osigurane osobe kod Zavoda, gubi pravo na korištenje prava iz stavka 1.ovoga članka.
Č
lanak 33.(1) Novčana pomoć iz članka 31. stavka 1. ovoga Zakona iznosi 50% proračunske osnovice mjesečno.(2) Majka izvan sustava rada pravo na novčanu pomoć iz stavka 1. ovoga članka može ostvariti počevšiod dana rođenja djeteta.(3) Majka izvan sustava rada, za slučaj smrti djeteta, ostvaruje pravo na novčanu pomoć iz stavka 1.
ovoga članka još tri mjeseca od mjeseca u kojem je nastupila smrt djeteta