Rad u smjenama - pitanje

Bok drage forumašice!
Imam jedno pitanje!
Vraćam se na posao za tjedan dana (nakon navršenih godinu dana života mog sina). Moje radno vrijeme izgleda ovako, jedan tjedan ujutro (7-14) i jedan tjedan popodne (14-21). Ovih dana su me obavjestili da su uveli još jednu smjenu (12-19). Problem je u tome što i moj muž radi u smjenama, ali više u popodnevnim, tako da nam je onaj tjedan kad sam i ja popodne dosta problematičan. Nemamo nikoga da nam pričuva dijete, teta čuvalica zasada ne dolazi u obzir, a i da dolazi tko zna koliko bi nam trebalo da nađemo nekoga tko bi nam se svidio.
E sad, mene zanima, dali imam pravo tražiti da radim samo ujutro (radim u državnoj firmi) do treće godine djetetova života ili barem bez ove međusmjene?
Unaprijed vam zahvaljujem!

iz Zakon o radu:

Trudnica i majka do dvije godine djetetova života te samohrana majka s djetetom do tri godine djetetova života, ne smije biti izuzeta od zabrane noćnoga rada, osim ako to sama traži.

Članak 51.

(1) Rad u vremenu izmedu 22 sata uvečer i 6 sati ujutro idućega dana, a u poljoprivredi između 22 sata uvečer i 5 sati ujutro idućega dana, smatra se noćnim radom, ako za određeni slučaj ovim ili drugim zakonom, drugim propisom, kolektivnim ugovorom ili sporazumom sklopljenim između poslodavca i radničkog vijeća nije drukčije određeno.

(2) Ako je rad organiziran u smjenama, mora se osigurati izmjena smjena, tako da radnik radi noću uzastopce najviše jedan tjedan.


nisam pravnica, ali mislim da te ne smije poslati da radis u trecoj smjeni.

Hvala ti Kajsa!

Ali ovdje se ne radi o nocnim smjenama?

Citiraj:

---

Rinolina prvotno napisa

Bok drage forumašice!
Ovih dana su me obavjestili da su uveli još jednu smjenu (12-19).

---

tek sam sad vidjela da nije noćna smjena.

sorry.

a da pogledas u kolektivni ugovor? mozda tamo postoji neka odredba koja bi ti pomogla.

Moze molim vas novije info. Zena se vraca na posao s porodiljnog, dijete je godinu dana. Prije nego je ostala trudna radila je u 3 smjene i noćne smjene dakle. Ima li sad kakvo pravo raditi samo u jeenoj, jutarnjoj smjeni? Zele ju staviti u drugu, popodnevnu smjenu. Nemaju kud s djetetom u to vrijeme i suprug radi po cijele dane.

Neka ti netko drugi da pouzdan odgovor za 2023., no moja prijateljica s troje djece i radom u 3 smjene je imala zakonsko pravo prije par godine ne radit noćne smjene.
E sad moguće da je mogla i samo jutarnje smjene, al je njoj odgovaralo da radi ove dvije.

Treba provjerit sadašnje zakonske propise. Nadam se da će netko pomoć s točnom i pouzdanom informacijom.

Sretnooo!!!

Nigdje u zakonu o radu ne navodi se kao pravo mogucnost rada samo prve smjene. To je iskljucivo dobra volja poslodavca.

Hvala tako sam i ja protumacila. Nek salje mail mozda odobre...

Ne raditi noćne smjene je pravo roditelja koje ima dijete starosti do 3 godine.
Prva smjena je stvarno volja poslodavca

Znam da ako popodne na završava iza 22, ne mora ju raditi ili drugačije dogovoriti smjenu s poslodavcem. To sam ja iskoristila s četvrtim.
A to da ti nema tko popodne čuvati djecu, za to ti zakon baš briga. Ako se želi izvući popodnevne puno je mudrije ne spominjati propise nego se pokušati ljudski dogovoriti s kolegama i poslodavcem. I to sam s četvrtim prošla kod drugog poslodavca.

Citiraj:

---

jelena.O prvotno napisa

Ne raditi noćne smjene je pravo roditelja koje ima dijete starosti do 3 godine.
Prva smjena je stvarno volja poslodavca

---

Tako je meni moja frendica rekla al ne poznajem propise iz tog područja.
Ostavljam to pravnicima.

Ako ne stoji izričito u Zakonu onda ljudski zamoliti rad u jutarnjoj smjeni.