Pokazuje rezultate 1 do 9 od 9

Tema: ugovor na određeno

  1. #1

    Datum pristupanja
    Nov 2007
    Postovi
    17

    Početno ugovor na određeno

    molim za pomoć, naime zaposlena sam na određeno i ubrzo mi istiće ugovor o radu. Zanima me, ako mi firma ne produži ugovor, koja su moja prava.

  2. #2

    Datum pristupanja
    Nov 2007
    Postovi
    17

    Početno Re: ugovor na određeno

    Citiraj zaca prvotno napisa
    molim za pomoć, naime zaposlena sam na određeno i ubrzo mi istiće ugovor o radu. Zanima me, ako mi firma ne produži ugovor, koja su moja prava.
    , zaboravih napisati prije 2 mjeseca sam otvorila porodiljni

  3. #3
    katarinaB avatar
    Datum pristupanja
    Nov 2007
    Lokacija
    sesvete
    Postovi
    38

    Početno rodini pravni savjetai

    ako ti neproduže ugovor,ideš na hzzo i imaš ista primanja kao do sada i staž i dalje ide,barem je tako kod mene!A kad istekne porodiljni ideš na biro....

  4. #4

    Datum pristupanja
    Nov 2007
    Postovi
    17

    Početno Re: rodini pravni savjetai

    Citiraj katarinaB prvotno napisa
    ako ti neproduže ugovor,ideš na hzzo i imaš ista primanja kao do sada i staž i dalje ide,barem je tako kod mene!A kad istekne porodiljni ideš na biro....
    hvala na informaciji, ipak mi se ne sviđa solucaija biroa

  5. #5

    Datum pristupanja
    Jan 2006
    Lokacija
    Rijeka
    Postovi
    6

    Početno rad na određeno

    Pomoć! u listopadu 2007. prešla sam iz državne firme u "bolju"ustanovu u sklopu soc. skrbi, no u to vrijeme ostala sam u drugom stanju. Termin mi je 31.5.2008. Radim u toj ustanovi već 4,5 mjeseci i 1.4. mi ističe ugovor s tim da je bio dogovor za daljnje produžavanje. Radim i ne žalim se iako je posao i fizički zahtjevan (radi se s djecom). No upravo sam saznala da mi ipak neće produžiti ugovor nego će uzeti nekog drugog na neodređeno. / rečeno mi je da se mogu javiti na natječaj ali što će mi kad neću moći raditi/. Rekla sam da se mogu vratiti nakon 6 mj. ali ne žele ni čuti, kao što mi ne žele omogućiti ni porodiljni. Znači od 2.4. sam nezaposlena taman pred redovni porodiljni. Još radim i ne ide mi se zbog toga na komplikacije iako mi doc. savjetuje. Što da radim očito je riječ i diskriminaciji jer me ne žele primiti zbog trudnoće.Radi se o ustanovi koja se dosta eksponira ( zalaže za dobrobit roditelja i .....................ccccccc.


    Noel 26.07.2006
    Lena u slatkom iščekivanju

  6. #6
    roby avatar
    Datum pristupanja
    Dec 2006
    Lokacija
    Cherryville
    Postovi
    994

    Početno

    Cure, samo ću vam reći sretno.
    JA sam u prvoj trudnoći isto bila na određeno i pretpostavljala sam da mi neće produžiti ugovor. Na moje iznenađenje jesu, ali već sam radila duže od tri godine. Tek sam 2 g poslije dobila za stalno.
    SRETNO!

  7. #7

    Datum pristupanja
    Aug 2007
    Postovi
    77

    Početno

    I ja sam bila na ugovor na neodređeno kad sam ostala trudna.Otišla sam odmah na komplikacije zbog problema s prethodnim trudnoćama.Nakon dužeg natezanja s poslodavcem produžio mi je ugovor do mjesec dana prije poroda,tako da sam se prijavila na socijalno "fond djelatnika" te ostvarila prava na staž i primanja do godine dana djeteta.Zanima me zna li netko kad istekne godina,u slučaju da se ne zaposlim,prijavljujem se na biro.Da li ću imat kakva primanja s obzirom da sam bila u radnom odnosu. :?

  8. #8
    Aliana avatar
    Datum pristupanja
    Dec 2007
    Lokacija
    Pula
    Postovi
    50

    Početno

    Imam jedno pitanje,ja sam se tek zaposlila i odmah sam otkrila da sam trudna,pošto mi je doktor rekao da ću možda morati mirovati cjelu trudnoću zanima me koliku ću naknadu imati pošto sam dobila tek jednu plaću?

  9. #9

    Datum pristupanja
    Jun 2005
    Lokacija
    Zagrebačka Županija
    Postovi
    1,528

    Početno

    831,00kn ako nemaš niš staža prije toga...

Pravila pisanja postova

  • Ne možete otvoriti novu temu
  • Ne možete ostaviti odgovor
  • Ne možete stavljati privitke
  • Ne možete uređivati svoje postove
  •