ugovor na određeno i čuvanje trudnoće

[Lukina mamma]

Pitanje postavljam u ime jedne drage žene koja nema pristup Internetu, a jako joj je važno. Radi kod privatnika i svaki mjesec joj daje novi ugovor na određeno. Sad je u ranoj trudnoći, inače radi lakši fizički posao i vjerojatno će trebati ići na čuvanje trudnoće Zbog neugodne reakcije šefa na trudnoću boji se da joj više neće dati novi ugovor. Kakva prava ima takva trudnica i može li primati naknadu za bolovanje od HZZO-a ako ostane bez posla. Znam da je po zakonu ne smije dati otkaz zbog trudnoće, ali...
Isprika ako se o tome pisalo, nemam vremena tražiti, molim Vas da mi barem pošaljete link.
Hvala puno u svoje i ime buduće mame.

[sirius]

Nažalost,poslodavac joj nije dužan ponuditi novi ugovor bez obzira na trudnoću.Ona zapravo ne dobiva otkaz nego ostaje bez posla jer joj je ugovor istekao.
Ako ima problema sa trudnoćom i otvori komplikacije,dobivati će naknadu od HZZO-a do porodiljnog ,i nakon toga porodiljnu naknadu.
Za visinu naknade trebala bi pitati njih(važno je koliko ima staža prije otvaranja komplikacija).

[Lukina mamma]

Hvala, sirius, znaš li možda kolika je ta naknada? Ovisi li o visine njene sadašnje plaće ili...

[DIJANA S.]

Koliko se ja sjećam gleda se prosjek plaće od zadnjih ŠEST MJESECI, mada mislim da ako je nezaposlena to je nešto manje ali da bi dobivala bolovanje kao komplikacije u trudnoći mora otići na bolovanje prije nego joj istekne ugovor. porodiljski će dobivati do prve godine djeteta 1600,00 kn. Koja kunica više.