Ja bi trebala početi raditi 13.03.2010, ali poslovnica banke u kojoj sam radila se zatvorila. Danas sam od svoje uprave dobila ponudu da idem raditi u susjedni grad cca. stotinjak km daleko od mog prebivališta.
Zvala sam kolegice u "taj" grad, one se čude kako mi nude radno mjesto tu budući da ih ima viška, a jedna veli da postoji neki zakonski propis od neka tri tjedna gdje poslodavac ne smije dati otkaz po dolasku s porodiljnog na posao.
Moja kolegica koja je dobila otkaz kao tehnološki višak u istoj banci dobila je finu otpremninu i tri tisuće kn za svako dijete u naredne mislim tri godine ( i ja bi tako)
Ja bih taj posao odbila jer nemam kud s djetetom cijeli dan.
Kakva su moja prava i kako da što bolje prođem.
MM kaže da vučem bolovanje, to mi tako gadno zvuči.
Plakat mi dođe kada se sjetim da bih bila 12 sati odvojena od mog bebca, a najgore je što nema baka servisa.
Što mi savjetujete da što bolje prođem?