Povratak na posao i teška strepnja

[reny123]

Ma koja kava, ma koji kolači!?
Žena je, prema opisu, čisto zlo koje se hrani tuđom energijom. Dok god se osjeća da joj nitko ništa ne može i da njeno ponašanje prolazi bez posljedica, nastavit će tako. Nikakav pokušaj približavanja, podilaženja i sl. ne bi završio pozitivnim ishodom po Gingerbelly. Trebaš održavati jasnu, korektnu, profesionalnu i nedvosmislenu komunikaciju. Inzistirati na ovlastima koje proizlaze iz tvoje uloge i tražiti da ona izvrši ono što se od njenog opisa radnog mjesta očekuje. Imate vjerojatno i neki kolegij gdje možeš otvoriti problem poteškoća u radu s dotičnom i potkrijepiti to konkretnim primjerima uskraćivanja suradnje, koji za posljedicu imaju ometanje tebe u izvršavanju svog posla.
U krajnjem slučaju u kolektivnom ugovoru ili nekom dokumentu koje regulira vašu domenu zasigurno postoje odredbe koje se odnose na zaštitu radnika od mobbinga i kome se možeš obratiti. Jer ovo je mobbing. Kao jedna od mogućnosti jest uputiti prijavu nadležnoj instanci. Možda se gđa malo "pribere" pod rizikom sankcija. Razmisli i o tome.