Citiraj mona prvotno napisa Vidi poruku
Ti bi sada trebala predati zahtjev na HZZO bez pristanka poslodavca.po zakonu bi bilo da predajes 30dana prije planiranog koristenja sa datumom kada zelis poceti koristiti pravo.a kako ti poslodavac nije dao pristanak onda HZZO izdaje rjesenje sa 30dana kasnijim datumom.znaci npr.ti predas 01.04 da zelis od 01.05,poslodavac ne pristaje pa pravo pocinje 30.06
To sve sada tebi bas i ne pomaze jer sada pravo mozes poceti koristiti tek za 60 dana.probaj poslodavcu objasniti da te ne moze sprijeciti ,samo odgoditi koristenje,mozda se nesto i dogovorite.nadam se da nije jedan od onih kod kojih ce te docekati otkaz kada se vratis
Sretno
Definitivno će me dočekati otkaz nakon ovog, ne sumnjam u to. Otkaz umjesto jubilarne nagrade za deset godina rada :/ Ali poslodavac mi nudi samo dvije mogućnosti, meni neprihvatljive - da dođem raditi, odmah ili da sama dam otkaz, dakle bez ikakvih naknada od firme ili sa zavoda.