To za plaću sam već shvatila .
Samo da pokušam još jednom objasniti... mislim da smo i Silly i ja probale... meni nitko ne organizira posao niti daje zadatke... od prvog do zadnjeg dana ugovora, tj. rada na projektu - sve vrijeme ovog svijeta je na timu koji na tome radi, naši šefovi koji su ugovorili posao često nemaju pojma sto se uopće u projektu događa. Firma ima stotine projekata godišnje i direktori nisu nikada uključeni u njih.
Silly je lijepo napisala: ljudi si sami organiziraju posao.
Dakle, pojavi se negdje neki natječaj ili upit za posao i slično.
Javiš se, šef sklopi ugovor i ti kreneš.
Rok je 4, 6, 12 ili 18 mjeseci.
U početku sve ispadne sjajno, a onda kud koji mili moji koliko sreće imaš... na projektu nas u različitim fazama radi između 20 i 50 ljudi... veliki lanac, puno karika na kojima imaš problema, nepredvidivih situacija i vrijeme klizi i deadline je sve bliže... ne postoje nikakvi novi izmišljeni ljudi koje odjednom možeš u to ubaciti, jednostavno oni koji na tome rade moraju odraditi više u manje vremena. Sve je ko neka suluda igrica “hoćemo li ovaj put uspjeti bez problema ili nećemo”. Na manjim projektima uspijemo, na većima nikad ne. Po samoj prirodi stvari - projekt se sastojao od milijun malih zadataka u 18 mjeseci i ako si igdje imao problema osjetit ćeš u finišu.
Ne znam kako bi vam uopće objasnila... i nevjerojatno mi je da osim mene i Silly ne poznajete baš nikoga tko tako radi.