Ne pitam Silly to zato da mi pomogne donijeti moju odluku. Već sam ju (možda
) donijela.
Nego me zanima... kad u jednom trenutku počneš raditi više do 40 sati tjedno, do čega je? Pogotovo ako si mijenjao firme...
Je li
do firme, do branše, do pozicije do koje si dogurao, do tebe samog kakav si...? Mislim, što bi točno bila ili mogla biti garancija da u drugoj firmi ne radiš prekovremeno?
Inače, ja sam 20 godina u istoj firmi, s pola ljudi sam studirala, s jednom osobom čak išla i u srednju školu, dakle znam te ljude između 20 i 30 godina.
I koliko god radim "isti posao" - radim na projektima, i svaki projekt je sve ispočetka i drugačiji od onog prethodnog. Nije da sjedim 20 godina i gledam u jednu te istu tablicu.