ja imam trenutno posao i nedavno je natjecaj za napredovanje u sluzbi (koje usput receno, znaci trajno mjesto). 8 kandidata i oni uvedu intervju kao jedan od kriterija (koji nosi trecinu bodova), trecinu nosi predavanje a samo trecinu objektivne cinjenice. i eto ti prostora za manipulaciju.
i zali se osoba x da je objektivno bolja a komisija zakljuci da je natjecaj proveden po pravilima i da oni ne najeravaju propitivati odluke??!!
inace osoba koja je dobila posao je tijekom javnog predavanja ostalih kandidata sjedila izmedju clanova komisije. bezobrazno