Citiraj Anemona prvotno napisa Vidi poruku
A u kojem zakonu je navedeno da trudnica na "laganom" radnom mjestu, npr. sjedi u uredu 8 sati smije otiči odmah na bolovanje ako npr.:
1.) nadređeni je konstantno maltretira na neviđene načine
2.) 3 kolegice pored nje puše 8 sati dnevno
3.) radi se o negrijanom uredu, a trudnica je eto trudna baš po zimi
4.) izvode se radovi na krovu ureda (jer je u potkrovlju), skidaju se one štetne ploče i mijenjaju grede, dok trudnica "lagodno" sjedi ispred kompjutera u tom istom uredu, pod tim istim krovom 2 metra dalje
5.) mjesec dana svakodnevno pomalo farbaju stolariju u uredu s smrdljivim bojama???

Da li ima pravo otiči na bolovanje? Gdje je to regulirano?

I ne, ovo nisu izmišljenji, a bome ni karikirani primjeri, ovo je tek mali dio stvarnih situacija trudnica koje poznajem, ili mene same.
To nisu normalni radni uvjeti niti za jednog radnika, bez obzira na trudnoću.